工作時(shí)間：2016-09 - 2017-09
公司名稱：腳步網(wǎng)信息互動(dòng)有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：業(yè)務(wù)代表
工作描述：
1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，深入了解各產(chǎn)品的賣點(diǎn)，制定客戶拜訪目標(biāo)，通過多種銷售渠道（微信朋友圈，公司軟件）進(jìn)行互動(dòng)，了解其保險(xiǎn)需求，綜合推薦，業(yè)務(wù)逐步提升，并做到銷售精英。
2、學(xué)習(xí)多元化的展業(yè)模式，陌生拜訪壯膽，用好熟人轉(zhuǎn)介紹，通過社區(qū)擺展咨詢、門面拜訪磨練銷售技能，全面了解掌握公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)辦理，從而建立與陌生客戶之間粘度，銷售市場全面打開。
3、通過日常工作積累，發(fā)現(xiàn)自己的不足，利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)，通過多看、多學(xué)、多練來不斷提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。積極參加公司組織的每次學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動(dòng)，更快提高自己的業(yè)務(wù)工作能力和水平。
工作時(shí)間：2015-02 - 2017-04
公司名稱：腳步網(wǎng)信息技術(shù)有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：區(qū)域經(jīng)理
工作描述：
工作內(nèi)容：
1. 承擔(dān)客戶的目標(biāo)達(dá)成責(zé)任，超額完成2016年任務(wù)指標(biāo)。
2. 負(fù)責(zé)標(biāo)桿大客戶的打造，發(fā)現(xiàn)標(biāo)桿、總結(jié)標(biāo)桿、打造標(biāo)桿、傳播標(biāo)桿。
3. 圍繞增長鐵三角：“產(chǎn)品+渠道+組織”，幫助經(jīng)銷商規(guī)范化管理，通過產(chǎn)品、軟裝、終端標(biāo)準(zhǔn)化、人員梯隊(duì)建設(shè)等多方面提升門店終端競爭力。
4. 建立針對(duì)產(chǎn)品、團(tuán)隊(duì)、績效的內(nèi)部監(jiān)控系統(tǒng)。
工作收獲：
1. 對(duì)終端把控能力變強(qiáng)：能讓經(jīng)銷商和業(yè)務(wù)導(dǎo)購趨同于同一個(gè)組織目標(biāo)。
2. 培訓(xùn)和談判的能力變強(qiáng)：各個(gè)層次的培訓(xùn)以及通過各種方式讓經(jīng)銷商去執(zhí)行公司策略。
工作時(shí)間：2014-04 - 至今
公司名稱：腳步網(wǎng)信息科技有限公司 | 所在部門：業(yè)務(wù)部 | 所在崗位：高級(jí)業(yè)務(wù)代表兼新品區(qū)域負(fù)責(zé)人
工作描述：
工作職責(zé)：1、按照公司既定的年任務(wù)目標(biāo)標(biāo)量，制定合理的年銷售計(jì)劃。安排區(qū)域內(nèi)一二級(jí)客戶順利簽約，并協(xié)助其完成全年分銷任務(wù)。2、保證區(qū)域內(nèi)二級(jí)客戶能夠按照年初制定的打款計(jì)劃在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成。3、穩(wěn)定市場價(jià)格及貨流，保證各級(jí)客戶的利潤。4、開發(fā)新型潛力渠道，提高市場份額、5、制定有效的阻擊競品方案 工作成績：完成區(qū)域內(nèi)全年務(wù)指標(biāo)，超出目標(biāo)量20%，年終促銷實(shí)收二級(jí)客戶預(yù)付款300余萬！一季度完成全年目標(biāo)10%。
工作時(shí)間：2007-12 - 2013-03
公司名稱：腳步網(wǎng)人才咨詢有限公司 | 所在部門：行政部副經(jīng)理 | 所在崗位：
工作描述：
一、做好上情下達(dá)，橫向溝通，并督促落實(shí)各項(xiàng)工作。
1、負(fù)責(zé)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)指示，做好上下聯(lián)絡(luò)溝通工作，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映情況、反饋信息；搞好各部門間相互配合、綜合協(xié)調(diào)工作；對(duì)各項(xiàng)工作和計(jì)劃的督辦和檢查。
2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意圖和公司發(fā)展戰(zhàn)略，牽頭或協(xié)助公司的規(guī)劃研究，負(fù)責(zé)起草年度工作計(jì)劃、年度工作總結(jié)和其他重要文稿等。
3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理日常工作。
二、按方圓質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，較好完成各項(xiàng)事務(wù)性工作。
1、做好公司日常生產(chǎn)經(jīng)營辦公例會(huì)安排或會(huì)同有關(guān)部門籌備公司其他會(huì)議及有關(guān)重要活動(dòng)，做好會(huì)議記錄和整理會(huì)議紀(jì)要，根據(jù)需要按會(huì)議決定發(fā)文。
2、負(fù)責(zé)公司來往信函的收發(fā)、登記、傳閱、批示，做好公文的擬訂、審核、印刷、傳遞、催辦和檢查，及文書檔案資料的歸檔立卷管理的工作。
3、做好公司歷年大事記的原始資料收集和編纂工作，定期或不定期編輯公司簡訊、簡報(bào)或內(nèi)部發(fā)行的刊物。
4、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施的管理。包括公司辦公用品采購、發(fā)放、使用登記、保管、維護(hù)管理工作，負(fù)責(zé)傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、長途電話、手提電話、計(jì)算機(jī)、手提計(jì)算機(jī)的管理和使用。
5、負(fù)責(zé)公司總務(wù)工作，做好后勤保障。主要是員工膳食、衛(wèi)生保潔、電話總機(jī)服務(wù)、宿舍管理工作。
6、負(fù)責(zé)公司車輛調(diào)度、管理，完善車輛使用規(guī)定，確保公司領(lǐng)導(dǎo)和職工正常工作用車。做好維修、保養(yǎng)監(jiān)管工作，定期對(duì)司機(jī)進(jìn)行交通安全教育，減少事故和違章，每月匯總統(tǒng)計(jì)車輛相關(guān)數(shù)據(jù)，監(jiān)控油耗，糾正不良現(xiàn)象。
7、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待、客人來訪迎送等招待工作。
8、妥善保管和正確使用公司印章和介紹信。
三、定期開展多樣的文體活動(dòng)，豐富職工生活，形成向心力。
1、為豐富員工文化生活，組織安排各種文體活動(dòng)和旅游活動(dòng)。
2、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
